男性癌症患者确诊后的就业状况：雇主医保与多种因素的影响

为探究男性癌症患者就业变化，研究人员开展研究，发现雇主医保影响工作延续等，意义重大。

　　目的：在职癌症幸存者在癌症治疗期间往往继续工作，因为工作能提供社会支持、收入，在美国还能提供医疗保险。此前许多研究聚焦女性和乳腺癌。本研究招募了新确诊癌症的男性，探究其短期就业变化。
方法：招募了 95 名年龄在 21 至 70 岁的在职男性作为便利样本。他们均新确诊为恶性实体瘤并接受辅助治疗（adjuvant treatment）。采用 t 检验和卡方检验确定统计学显著差异。使用单变量和多变量逻辑回归估计在职男性确诊 3 个月后每周工作时长减少的可能性。
结果：开始辅助癌症治疗 3 个月后，几乎所有参与研究的在职男性（82%）仍在工作，且为全职工作。通过雇主获得保险的男性在开始辅助治疗 3 个月后更有可能继续就业。在在职男性中，西班牙裔男性、受教育程度较低的男性以及体力工作需求较低的男性（边际效应 = -0.16，p < 0.01）减少每周工作时长的可能性较小。
结论：基于雇主的医疗保险在持续工作中起着重要作用。种族、教育和工作需求方面的系统性差异与每周工作时长减少相关。
对癌症幸存者的启示：研究结果表明，通过雇主获得的医疗保险可能是继续工作的一个激励因素，很可能是为了支付持续的治疗费用并弥补经济损失。西班牙裔男性、受教育程度较低的男性以及从事体力要求较高工作的男性，可能会从支持服务中受益，以帮助他们平衡工作和治疗。