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山东扩大高校选才半径 力戒“近亲繁殖”
【字体: 大 中 小 】 时间:2008年03月10日 来源:新华网
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针对当前高校中存在的教师“近亲繁殖”现象,山东要求在研究生导师队伍建设中,进一步优化结构,改善研究生导师的学缘结构,增加具有校外、国外学术背景研究生导师比例和具有实践经验的兼职导师比例。
针对当前高校中存在的教师“近亲繁殖”现象,山东要求在研究生导师队伍建设中,进一步优化结构,改善研究生导师的学缘结构,增加具有校外、国外学术背景研究生导师比例和具有实践经验的兼职导师比例。
高校教师“近亲繁殖”现象已不鲜见,现在高校中相当比例的教师是毕业后直接在母校任教的,有的从当学生到当老师成长半径一直局限在母校范围之内。有专家认为,生物界的“近亲繁殖”使智力低下或发生残疾的可能性大大提高,大学内的“近亲繁殖”,使学术基因单一化,不利于滋生新的思想和创造力。
山东已经意识到这个问题并力争改变这种现象。这个省最近提出将拓宽研究生导师来源渠道,优化队伍结构。注重吸引优秀的、具有海外工作经历的学者加盟到研究生培养的行列;注重从培养单位以外吸收一批实践经验丰富、有一定学术水平或技术专长的专家学者作为兼职导师,参与应用型学科和专业学位研究生的培养。
除改善学缘结构之外,山东还提出,原则上新增研究生导师应具有博士学位,进一步提高研究生导师队伍中具有博士学位的比例。目前,山东各研究生培养单位(不含军事院校)共有研究生导师9183名,其中包括博士生导师1324名,具有博士和硕士学位的分别占导师总数的45%和28%。