NIH新规则矫枉过正

　　在涉及利益冲突的系列丑闻事件被揭露后，美国国立卫生研究院(NIH)于今年2月出台了新的内部员工道德规则，内容包括高层员工和家属均不得拥有生物医学的股票等。因为这些规则过于严厉，包括高层研究人员在内的部分员工要求离开NIH。但最近，这些要求离开高层职位的研究人员改变了主意。

        据新出版的《自然》杂志报道，这些科学家说在与NIH院长Elias Zerhouni的 私下会晤中， Zerhouni个人向他们担保不必全部出售所持的生物医学股票。目前还不清楚这种担保如何不与新规则发生冲突，也不清楚新规则是否会有所调整。

        NIH在5月中旬宣布，杜克大学的内科医生David Schwartz将出任国家环境健康研究所所长职务。早期的报告说，Schwartz曾因新规则反对担任某些职位的人士持有股票而拒绝该任命。

        国家耳聋和其它交流性疾病研究所的所长James Battey曾于今年3月提出辞职，但在5月初与Zerhouni会晤后改变了主意。Battey当初有望赢得加州再生医学研究所所长之职，负责管理加州干细胞计划。

        Battey说，他提出辞职的原因是他正在管理一个包括生物医学股票在内的家族信托基金会。他现在说：“NIH的院长再次向我保证：我在继续承担家族的责任的同时可以留在NIH。”

        NIH和它的上级主管——美国健康和人类服务署正在对新规则进行评估。包括国会议员、科学机构以及Zerhouni在内的许多人士和机构都认为新规则矫枉过正。永久性的规则将于明年2月出台。